待遇・制度

休暇について

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有給休暇、特別休暇(結婚、産前・産後休暇等)があります。

特に当院では上記休暇に加え、夏季休暇休業5日、年末年始休暇、創立記念日休暇を皆さん取得しています。

また、各種休職制度(病気・修学)を取得できます。

給与について

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当院では基本給に加えて、諸手当や賞与があります。

諸手当 通勤手当、住居手当、扶養手当、夜勤・特別夜勤手当、時間外手当
賞与

年2回支給(夏季6月30日、冬季12月10日)

年間4.39か月分(令和3年度実績)

※入職1年目の夏季は3分1程度となります。

昇給 年1回(毎年10月)

※法令等の条件により変更があります。